文/以白
我在12年前，因為想要回家帶孩子而加入學園婦女小組。因為我的不成熟，在未取得先生同意之下，我擅自辭職離開了大學公務員的工作。因此先生和我的關係降到冰點。一直到3年前我才真正學會敬重順服先生的功課，和先生關係大有突破。那時小女兒進入國中，大女兒念大學，人生彷彿進入一個新的階段。我默默禱告神，想要回應主的愛，但我告訴主，我只被動的等待機會。
天時地利人和來帶小組
沒想到，不久之後，102年9月組長邀請我去幫忙帶小組。先生也不反對，就這樣我開始帶小組。
感謝神為我預備副組長，因為她的同工和陪伴，使我在懵懂中學習當起小組長。我住的地方離小組聚會地點有一段路程，她都會接我搭她的藍色小車去小組聚會。一些小組需要的資料表格也是請她提供給我，還有她特別能夠傾聴陪伴先生外遇的姊妹。有時我們两個也會私下去姐妹家探訪，小組會後一起吃飯。就這樣，我慢慢摸索帶了一年兩個月的小組。在這期間，我建立了一點帶小組的自信。
後來，組長又挑戰我去開拓，於是辦了第一場的餐會。很幸運的是，在餐㑹後立即成立了學園小組。並且與失散多年的好友不期而遇，那年年初她竟然搬到我家附近，並願意開放家庭供小組聚會，當時真的感受到神的預備，即時的恩典令我雀躍。
帶小組的學習是
( 一 )以身作則-教導別人的，自己先做到
小組的運作都是以小組公約和十大信念為核心來造就組員。我最喜歡的信念之一就是：我不能改變別人，只能改變自己。我希望大家準時出席，我自己就先這樣做。我希望大家敞開分享，我自己就先敞開。姐妹因此也都非常守時，非常敞開。帶小組使我由一個被動的人變成一個較主動的人。在小組我們只做两件事，就是悔改和感恩。深入的分享使我們彼此更加親密，軟弱同擔，快樂同歡，彼此鼓勵，一起成長。
（二）學習看組員的優點、包容缺點
我記得馮姐在小組聚會的時候曾說過一句很震撼我的話：她說她對我們每一個人都很滿意。我常常覺得我很多的不好。這句話使我感到被接納被愛被鼓勵，使我想要發揮自己所得的恩賜潛能，更多被主使用。因此，在與組員接觸談話的時候，我會很認真努力的找出她們的優點特質鼓勵她們。這不僅拉近彼此的距離，也使得大家在小組中更能敞開分享，自我接納也自我反省。有一位組員常常被做事完美主義的先生挑剔，而感到惶惶不安。其實我發現她的個性和先生是互補的。她是個非常隨和有親和力不計較的人。所以我讚美她這些特質，請她也接納自己。至於先生的挑剔，她現在不會為了自衛而用話語反擊，反而會溫和輕鬆的回話說：「就是因為你很棒啊，你快快來幫我，不然嫁給妳幹嘛？」
（三）小組不是組長的單打獨鬥，而是學園團隊服事的乘法效果。
在短宣的時候，有一位姐妹對於組長邀請她擔任小組長充滿疑慮。她害怕自己無法勝任。但我告訴她，妳並不是自己一個人帶小組，學園是一個團隊。除了每週參加小組，舉凡小組長月會、福音餐會、短宣、門訓、馨香女人會等都是充電的地方。有不懂不會的隨時都可以請教姐妹。有一句話說的好，你不需要很厲害才能開始，但妳要開始才會很厲害。據我所知，那位姐妹已跨越心理障礙，目前也擔任小組長了。
所以，除了自己，我也會多方鼓勵我的組員參加餐會門訓，使信仰扎根，落實生活。像小組有一位姐妹因為參加了「開心喜樂的祕訣」的餐會，她領悟到在家要做大事不要做小事，而突破了與成年孩子的親子關係，現在正享受甜美的果實。去年姊妹在小組長月會的分享-寫給先生的十大優點，我跟她索取原稿，想要在小組分享當作作業示範。那時因為她問了我一個問題，為什麼覺得感動？讓我領悟到「配偶是神所賜的絕配好禮」。那幫助我定下自己的年度目標：對先生滿意。而使得我們夫妻關係在去年一年突飛猛進。
（四）學習刻意經營小組
真理的餵養：
為了帶小組，我需要多方充實自己，收集資料。我會每日發靈修短文。每週事先預備聚會內容，會後整理重點，用line發聚會概要。參加餐會門訓，我也會整理重點發給組員。這樣不僅可以再次複習，也讓不能出席的組員可以有零碎吃。在小組也會放學園的書籍、CD、婚姻班DVD供組員借閱。目前也有用婚姻班的DVD在小組播放供討論分享。
屬靈的操練:
學習固定時間辦福音餐會、戶外傳福音（也是我很弱的一環，需要硬著頭皮去做）、給寒暑假作業（擇優可以變成餐會的見證）。
善用小組資源、美好團契生活
有人就有資源。在小組也另外辦過彩粧五堂課。廚藝分享㑹。專業沖泡咖啡課程。一家一菜愛宴。組員生日致贈禮物卡片、慶生聚會。姐妹貢獻專長，彼此有更強的愛的連結。
多鼓勵說造就人的好話、 使組員與神連結
在小組我儘量多傾聽鼓勵，少糾正建議。我也學習不比較組員的進步，以免造成傷害。每一個個體都是獨特的，成長的時間速度也不同。我自己就是開竅很晚的人。我也學習為組員禱告，我們無法解決他們所有的問題，但是我們可以將他們帶到神的面前。有時就柳暗花明又一村，關關難過關闗過。
帶小組使我成為一個更積極更快樂更倚靠神的人。我感到生活豐盛充實。感謝馮姐和小組姐妹12年來的造就陪伴。我愛你們。
